中新社香港1月22日电 当地时间21日，香港特区政府财政司司长陈茂波继续在瑞士达沃斯参与世界经济论坛年会，向当地政商界界介绍香港最新经济情况和发展策略。他表示，香港期待与各经济体加强合作。

当地时间1月21日，香港特区政府财政司司长陈茂波在瑞士达沃斯继续世界经济论坛年会行程。图为陈茂波在“2025达沃斯·财新CEO午餐会”致辞。香港特区政府新闻处 供图

在当日早上的早餐会议中，陈茂波表示，全球在应对气候变化的融资缺口巨大，各国应更积极促成公私营界别和慈善力量的协作，鼓励私人市场的资金投入绿色和转型项目。

他指出，香港是亚洲领先的绿色金融中心，能高效连结财富和气候转型项目，期待与各经济体加强该领域合作。

陈茂波中午出席“2025达沃斯·财新CEO午餐会”并致辞。他向与会嘉宾介绍香港创科领域与粤港澳大湾区兄弟城市互相协作的独特优势，吸引世界各地企业和人才来港发展。

当日下午，陈茂波与阿拉伯联合酋长国外贸国务部长萨尼·宰尤迪会面，就加强彼此在金融和贸易等合作以及双方共同关心的议题交换意见。

陈茂波出席晚宴时重点介绍香港在巩固提升国际金融和贸易中心地位的新方向，包括大力推动香港成为高增值供应链服务中心以及建设国际创科中心的进展。(完)

　　冯栢文认为，中国市场存在着大量机遇，他已经看到澳大利亚的企业高管和高校负责人重新“涌向中国”。由于环境改善以及中国吸引外资的努力，澳大利亚企业正在“推开大门”。

　　“不排除其他一线城市也会跟进，但每个城市执行的力度、执行项目的覆盖范围有可能会因地制宜。房票政策在一线城市大规模应用的可能性也较小，因为这些地方市场需求比较充足，只要把限购、首付等常规措施定向宽松到位，市场需求就会活跃起来。”张宏伟说。（完）

　　22。示范推行人才改革政策。支持自贸试验区率先落实编制岗位、科研经费、人才评价、激励保障等人才改革政策。推行以增加知识价值为导向的分配政策，探索年薪制、协议工资制和项目工资制等分配形式，鼓励通过股权、期权、分红等激励方式，调动高层次人才积极性。支持自贸试验区优化人才管理制度，更好促进人才流动。支持国有企业在职和退休专业技术人才，事业单位在职和退休专业技术人才、管理人才按规定在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支持高校、科研院所符合条件的科研人员按规定到自贸试验区创新创业。